Contrat : CDI temps plein

Référence :

Date de publication : 02/08/2010

Lieu du poste : Paris 16ème

Description du poste

La personne que nous recherchons aura la responsabilité, en lien avec le délégué général, de la mise en place d’un dispositif d’autocontrôle pour les associations adhérentes de l’Union professionnelle et intervenant dans le champ de la maîtrise d’ouvrage d’insertion,

- Elle sera chargée de conduire le projet visant à la mise en place d’un système d’autocontrôle au sein du réseau Unafo
- Elle accompagnera les gestionnaires dans le cadre de leurs démarches visant à obtenir les agréments nécessaires à leur activité (article 2 loi du 25 mars 2009).
- Elle animera un groupe de travail au sein de l’Union sur l’analyse économique des adhérents et des différents dispositifs liés au logement accompagné
- Elle assurera la conduite et le suivi des prestataires qui accompagneront la démarche d’analyse et de préconisations.
- Elle participera à la réflexion et à la réalisation du travail collectif du secrétariat général .
- Elle participera et représentera l’Unafo dans des réunions de concertation avec les pouvoirs publics et les partenaires du projet.

Poste à temps plein, à durée indéterminée, à pourvoir immédiatement et attaché à notre siège social.
Salaire brut annuel : 40 à 45 000 euros selon expérience.

Profil

• Formation et connaissances requises

- Diplôme Bac+5 et/ou expérience confirmée
- Connaissance du secteur d’activité du logement social, du logement accompagné et de l’hébergement
- Bonnes bases d’analyse économique, de gestion comptable et financière
- Maîtrise des outils statistiques

• Capacités

- Capacité d'analyse, de synthèse, de rédaction
- Capacité d'exercer une responsabilité fonctionnelle
- Capacité d’animation d’un réseau partenarial
- Capacité d’animation de réunions de travail
- Capacité de faire exprimer et d’analyser des besoins
- Capacité d’imaginer et de concevoir des réponses adaptées aux besoins
- Capacité d’utilisation de l’informatique et des nouveaux moyens de communication.

• Savoir être

- Capacités de communication
- Capacités de travail en équipe
- Autonomie dans le travail 

Pour postuler

Dossier de candidature (CV + lettre de motivation manuscrite) à adresser, avant le 17 septembre 2010, à notre siège social :

• Unafo  - 29/31 rue Michel-Ange - 75016 Paris (à l’attention du délégué général).

Contrat : CDD 12 mois / temps plein

Référence :

Date de publication : 26/07/2010

Lieu du poste : Châteaudun (28)

Description du poste

Co.A.T.E.L recrute pour son CADA de Châteaudun un animateur/accompagnateur social (H/F)

Missions
- Suivi administratif
- Animation
- Gestion humaine

Type de contrat
CDD 12 mois à temps plein - 35h
Salaire : 1510 € bruts mensuels

Poste à pourvoir au 1er septembre 2010 

Profil

Autorité naturelle et aptitudes relationnelles confirmées
Diplômé(e) CESF ou éducateur(rice) spécialisé(e)
Expérience recquise +/- 5 années

Pour postuler

Envoyer CV et lettre de motivation à :
Co.A.T.E.L.
Direction générale
BP 158
28003 Chartres cedex

Contrat : CDI - 35h

Référence :

Date de publication : 25/06/2010

Lieu du poste : 74940 ANNECY LE VIEUX

Description du poste

L’ Association : AATES  29 Rue de la Pointe de Cupoire  74300 CLUSES

RECHERCHE  UN CONSEILLER / CONSEILLERE EN ECONOMIE SOCIALE ET FAMILIALE, en CDI          

RESPONSABLE D'UNE RESIDENCE SOCIALE, VOUS ACCUEILLEZ LE PUBLIC, RENSEIGNEZ LES DEMANDEURS, MONTEZ LES DOSSIERS D'INSCRIPTION, VOUS TENEZ LES PERMANENCES

VOUS ASSUREZ :
-LA GESTION LOCATIVE DE LA RESIDENCE:
-LA FACTURATION,
-LE SUIVI DES COMPTES,
-LES  ETATS DES LIEUX...

Profil

FORMATIONS :     NIV. 2 (BAC+3,+4)  ECO.SOC.FAMILIALE  EXIGE  
 

EXPERIENCE SOUHAITEE DE 02 A 03 ANS                                      
                                                  
LOGEMENT T3 DE FONCTION

SALAIRE MENSUEL  DE     1600 A     1700 EUROS SELON EXPERIENCE+13EME MOIS+MUTUELLE PRISE EN CHARGE     

Pour postuler

Contacter AATES par téléphone :   04 50 89 33 77 ou par  email : aates@aates.org
 

Contrat : CDI

Référence :

Date de publication : 16/06/2010

Lieu du poste : Ivry sur Seine (94)

Description du poste

L’ADEF, association de droit privé, gestionnaire de foyers de travailleurs migrants et de résidences sociales sur Paris et la région Ile de France (38 établissements, 9 200 places et 290 salariés) est engagée dans une politique active de développement et de transformation de son offre de logement en partenariat avec des bailleurs sociaux ou en maîtrise d’ouvrage propre.

Pour faire face aux nombreux enjeux de sa mission sociale, elle restructure son pôle ingénierie et action sociale et recherche son futur :

RESPONSABLE ACTION SOCIALE H/F
Développement social et Santé

Vos missions :

- Vous définissez les orientations de la politique d’action sociale en matière d’accès aux droits et de prévention santé, et portez l’ingénierie dans ces domaines dans un contexte institutionnel et financier tendu.

- Vous supervisez, en collaboration avec les cadres de la direction, la mise en œuvre des programmes d’action sur les établissements.

- Vous êtes responsable de la recherche des financement inhérents à ces actions (700 K€ de budget, 27 établissements) en menant une prospection active auprès des organismes et institutions et en assurant les phases de négociation :
? Vous coordonnez le reporting des actions auprès des financeurs en terme qualitatif et financier et participez à améliorer la visibilité et la reconnaissance de nos actions, en entretenant des relations suivies avec ces partenaires.
? Vous recherchez de nouveaux financements, et mettez en oeuvre les moyens pour poursuivre le développement de l’action sociale.

- En tant qu’expert en ingénierie sociale et en méthodologie de projet santé, vous intervenez en appui technique aux équipes :
? Vous êtes garant de leur montée en compétences en proposant et en animant des formations thématiques.
? Vous concevez des outils d’analyse et d’évaluation de l’activité et vous donnez aux professionnels un soutien méthodologique.
? Vous animez des groupes de travail, et coordonnez l’organisation de la prise en charge du vieillissement.

Profil

De formation bac +4/5 (travailleur social, cadre de santé, développement social, …), vous justifiez d’une expérience significative de 5 ans min dans le secteur social ou médicosocial. Vous disposez d’une parfaite connaissance des problématiques d’accès aux droits et aux soins des publics migrants et des publics précaires et vous connaissez les partenaires, les réseaux et les dispositifs de financement. Vous avez des compétences en montage et en animation de projet et en gestion administrative. Vous avez une forte aisance rédactionnelle et relationnelle.

Des déplacements fréquents sont à prévoir

Pour postuler

Merci d’adresser CV + lettre de motivation sous réf. Resp. Action sociale -Direction des Ressources Humaines -19-21 rue Baudin – 94207 Ivry-sur-Seine ou par mail cv@adef.asso.fr

Contrat : CDI

Référence : USH/DAT/LA/2010

Date de publication : 15/06/2010

Lieu du poste : IDF

Description du poste

L'Association pour le Développement des Foyers (ADEF) est gestionnaire de 38 établissements d’hébergement social (foyers de travailleurs migrants et résidences sociales) avec 290 collaborateurs.

Venez partager avec nous une autre idée du secteur des foyers et des résidences sociales en qualité de :
Conseiller(ère) Social(e)  H/F en CDI
Prévention des Impayés

Rattaché(e) à la Direction de l’action territoriale, vous apportez un accompagnement et votre connaissance des dispositifs sociaux auprès des responsables des établissements dans la mise en place de la politique de prévention des risques locatifs (traitement des impayés et prévention des expulsions) de l’association.

 Missions :
- Assurer le traitement des situations d’endettement locatif et le recouvrement des redevances impayées en lien avec les responsables d’établissement
- Renforcer les démarches de solvabilisation des résidents et mobiliser les dispositifs de droit commun
- Mettre en place les outils permettant de lutter contre les impayés et de prévenir les situations d’endettement locatif (commissions sociales…)
- Apporter

Des déplacements fréquents en établissement sont à prévoir.

Profil

Diplômé(e) en travail social (CESF…), vous avez l’expérience nécessaire pour initier une démarche active de traitement des impayés, fondée sur des objectifs de résultat. Vous avez une très bonne connaissance des problématiques d’endettement locatif et des publics fragiles.

Pour postuler

Merci d’adresser CV + lettre de motivation en indiquant la référence du poste USH/DAT/LA/2010 par mail cv@adef.asso.fr ou par courrier à ADEF - Direction des Ressources Humaines – 19-21 rue Baudin – 94207 Ivry-sur-Seine

Contrat : CDI

Référence :

Date de publication : 21/05/2010

Lieu du poste : Drôme

Description du poste

Important organisme dromois (groupe de 100 salariés) agissant dans le champ de l'ammélioration de l'habitat et de l'insertion par le logement 
recherche :

Un(e) encadrant (e) pour son pôle d’Action Sociale, directement rattaché (e) au responsable du Pôle, dans une équipe de plus de 20 personnes.

Missions :
Sous l’autorité du responsable du Pôle Action Sociale :

Pilotage de l’ensemble des résidences sociales et maisons-relais (10 sites, 170 logements) répartis sur le Département ; cette activité est un des trois secteurs d’intervention aux côtés de l’ASLL (170 ménages) et d’un parc de logements diffus (130)
Responsable de la gestion locative sociale, des équilibres économiques et sociaux, à côté des indicateurs techniques et économiques.
Responsable de la qualité des parcours-logements
Encadrement direct des personnels : gestionnaires sociaux, gestionnaires, travailleurs sociaux, gardiens, personnels d’entretien
Rapport d’activité, représentation, négociation.
 

Profil

Travailleur social expérimenté ou gestionnaire social confirmé dans le secteur du logement social.
Connaissance pratique de la gestion locative sociale, du logement d’insertion, des résidences sociales et maisons-relais.
Capacité de gestion économique confirmée.
Expérience positive de pilotage d’équipes (références exigées).
Sens de l’organisation et capacité d’initiative.
Sens du contact, capacité relationnelle avec les pouvoirs publics.
Capacité rédactionnelle et esprit de synthèse.
Maîtrise des outils word / excel / powerpoint.

Pour postuler

CDI à temps complet à compter du 1er octobre 2010.
Encadrant.
Salaire compris entre 28 000 et 33 000 euros, annuel brut, selon expérience.

CV et Lettre de motivation à adresser au directeur : cald@dromenet.org